Kenaikan Gaji Penjawat Awam Sebanyak 15 Peratus: Langkah Bersejarah oleh Kerajaan Malaysia
Pada 16 Ogos 2024, Perdana Menteri Malaysia, Datuk Seri Anwar Ibrahim, mengumumkan satu berita yang sangat dinantikan oleh lebih 1.6 juta penjawat awam di seluruh negara. Melalui Majlis Amanat Perdana Perkhidmatan Awam (MAPPA), Perdana Menteri mengumumkan bahawa kerajaan telah bersetuju untuk menaikkan gaji penjawat awam sebanyak 15 peratus. Kenaikan ini merupakan salah satu kenaikan yang terbesar dalam sejarah perkhidmatan awam negara dan dijangka berkuat kuasa mulai 1 Disember 2024.
Isi Kandungan
Latar Belakang Kenaikan Gaji
Kenaikan gaji ini datang selepas hampir satu dekad tanpa pelarasan besar-besaran dalam skim gaji penjawat awam. Kali terakhir kenaikan gaji yang ketara adalah pada tahun 2013, di mana gaji penjawat awam dinaikkan sebanyak 13 peratus. Dengan pengumuman kenaikan gaji 15 peratus ini, kerajaan menunjukkan komitmennya untuk menyesuaikan gaji dengan kos sara hidup yang semakin meningkat, serta menghargai jasa dan pengorbanan penjawat awam yang terus berkhidmat dalam keadaan ekonomi yang mencabar.
Perincian Kenaikan Gaji
Kenaikan gaji sebanyak 15 peratus ini akan melibatkan peruntukan kewangan yang besar. Kenaikan ini dijangka akan memberikan manfaat yang signifikan kepada penjawat awam, terutamanya mereka yang berada dalam gred rendah. Kenaikan gaji ini akan membantu mengurangkan jurang pendapatan antara penjawat awam berpangkat tinggi dan rendah, serta memastikan semua penjawat awam dapat menikmati kehidupan yang lebih selesa.
Penyelarasan ini akan mengikut fasa seperti di bawah;
Fasa 1: Bermula 1 Disember 2024 sebanyak 8%
Fasa 2: Bermula 1 Januari 2026 sebanyak 7%
Simulasi Pengiraan Kenaikan Gaji
Butiran Simulasi Pengiraan Kenaikan Gaji:
- Pembantu Hidupan Liar Gred G11:
- Pendapatan Bulanan (November 2024): RM1,795.00
- Pendapatan Bulanan Fasa 1 (Disember 2024): RM2,115.00
- Pendapatan Bulanan Fasa 2 (Januari 2026): RM2,327.00
- Jururawat Gred U29:
- Pendapatan Bulanan (November 2024): RM2,457.00
- Pendapatan Bulanan Fasa 1 (Disember 2024): RM2,697.00
- Pendapatan Bulanan Fasa 2 (Januari 2026): RM2,994.74
- Pegawai Perkhidmatan Pendidikan Gred DG41 (T5):
- Pendapatan Bulanan (November 2024): RM3,838.00
- Pendapatan Bulanan Fasa 1 (Disember 2024): RM4,085.04
- Pendapatan Bulanan Fasa 2 (Januari 2026): RM4,559.92
Analisis:
- Kenaikan Pendapatan: Setiap jawatan yang disenaraikan menunjukkan kenaikan gaji yang progresif dari November 2024 hingga Januari 2026. Ini menggambarkan adanya pelarasan gaji yang akan berlaku secara berperingkat dengan peningkatan ketara dari Fasa 1 ke Fasa 2.
- Peratusan Kenaikan: Kenaikan gaji dari Fasa 1 ke Fasa 2 menunjukkan usaha kerajaan untuk menyesuaikan gaji penjawat awam dengan kos sara hidup yang meningkat serta memberi penghargaan kepada penjawat awam yang telah menyumbang kepada sektor awam.
- Impak kepada Penjawat Awam: Kenaikan ini berpotensi meningkatkan motivasi dan kesejahteraan penjawat awam, terutamanya bagi jawatan-jawatan di gred rendah seperti Pembantu Hidupan Liar, yang akan mendapat kenaikan lebih daripada RM500 sepanjang tempoh dua tahun tersebut.
Nota: Pendapatan yang ditunjukkan termasuk gaji pokok dan elaun, namun tidak termasuk sebarang potongan lain seperti cukai atau caruman KWSP.
Impak Ekonomi dan Sosial
Dari segi ekonomi, kenaikan gaji ini diharapkan dapat merangsang perbelanjaan domestik, seterusnya menyumbang kepada pertumbuhan ekonomi negara. Penjawat awam, yang merupakan sebahagian besar daripada tenaga kerja negara, dijangka akan meningkatkan perbelanjaan mereka dalam sektor perkhidmatan, runcit, dan lain-lain, yang akhirnya memberi kesan positif kepada ekonomi negara.
Dari sudut sosial, kenaikan ini juga dilihat sebagai satu langkah penting dalam mengekalkan motivasi dan semangat bekerja dalam kalangan penjawat awam. Dengan gaji yang lebih baik, penjawat awam dijangka akan terus meningkatkan prestasi dan kualiti perkhidmatan mereka kepada rakyat.
Reaksi Penjawat Awam
Pengumuman ini disambut dengan rasa syukur dan gembira oleh penjawat awam di seluruh negara. Ramai yang menganggap kenaikan ini sebagai satu penghargaan yang layak bagi usaha dan dedikasi mereka selama ini. Namun, ada juga yang menekankan pentingnya pengurusan kewangan yang baik untuk memastikan kenaikan ini tidak menjejaskan kedudukan fiskal negara.
Kenaikan gaji penjawat awam sebanyak 15 peratus ini merupakan langkah bersejarah yang diambil oleh kerajaan untuk memastikan penjawat awam di Malaysia terus dapat menikmati kehidupan yang lebih baik. Ia bukan sahaja meningkatkan daya beli mereka, tetapi juga menunjukkan pengiktirafan kerajaan terhadap peranan penting mereka dalam pembangunan negara. Dengan kenaikan ini, penjawat awam di Malaysia dijangka akan terus berkhidmat dengan lebih cemerlang, menyumbang kepada kemajuan negara yang berterusan.
Akan Dikemaskini Dari Masa Kesemasa